Employer-Branding-Strategien zur Gewinnung von Auszubildenden
Unbesetzte Ausbildungsplätze und sinkende Bewerberzahlen: Der Fachkräftemangel spitzt sich weiter zu. Unternehmen drohen Überlastung und Produktivitätsverluste. Doch es gibt Hoffnung: Erfahren Sie, wie gezieltes Employer Branding Ihnen hilft, Azubis zu gewinnen und Ihre Zukunft zu sichern.
Employer Branding – Eine Begriffsdefinition aus Sicht der PR
Unternehmen in Deutschland haben nach wie vor mit dem Fachkräftemangel zu kämpfen. Um sich im „War for Talents“ durchzusetzen, qualifiziertes Personal zu gewinnen und auch langfristig zu halten, ist die Bildung einer Arbeitgebermarke unverzichtbar. Ständig ist die Rede davon. Aber was ist Employer Branding eigentlich genau? Und was ist der Unterschied zum Personalmarketing?
„Das ist doch kein Deutschlandtrikot!“: Die PR-Kampagne von Adidas zur EM 2024 in der Analyse
Das neue EM-Trikot der deutschen Fußballnationalmannschaft polarisiert – ebenso wie die begleitende PR-Kampagne von Adidas und dem DFB. Wir zeigen wie die unkonventionelle Trikotpräsentation für Aufsehen sorgte und Adidas gekonnt auf Kritik reagierte.
Warum Ihre Mitarbeitenden die besten Botschafter:innen fürs Unternehmen sind
Mitarbeitende, die auf ihren privaten Kanälen Unternehmensinhalte teilen, verleihen Ihrer Firma ein Gesicht, mit dem sich Ihre Zielgruppen identifizieren können. Aber was genau sind Corporate Influencer:innen eigentlich und warum sollten Sie Ihre Mitarbeitenden in die Unternehmenskommunikation einbinden?
Sind Blogs wichtig für die Suchmaschinenoptimierung (SEO)?
Zu einer SEO-Strategie gehören viele Aspekte. Einer, der in den vergangenen Jahren viel diskutiert wurde, ist der Blog. Wir haben deshalb mit einem ausgewiesenen Experten für Suchmaschinenmarketing über das Thema gesprochen. Ein Interview mit Stefan Gessert, Inhaber und Experte für Suchmaschinenmarketing bei seojunkies.de.
Der Erfolgsbooster für (fast) jede PR-Strategie
Von visuell beeindruckenden Inhalten bis hin zu personalisierten Botschaften – Online-Magazine können eine unvergleichliche Verbindung zwischen einer Marke und ihren Anhängern herstellen. Mit anderen Worten: Online-Magazine sind der Erfolgsbooster für (fast) jede PR-Strategie!
Mehrwert mit Meinung: Warum Unternehmen Stellung beziehen sollten
Die Zeiten, in denen Unternehmen alles abseits ihres Geschäftsbetriebs ausblenden und sich darauf berufen konnten, neutral zu sein, sind vorbei. Sie müssen – auch um ihres wirtschaftlichen Erfolgs willen – eine politische Haltung entwickeln, die zu ihrem Geschäftsmodell und den Werten ihrer Marke passt – und sie müssen sie kommunizieren.
Cybersicherheit in Zeiten von KI: Es kommt auf die Mitarbeitenden an
Im Jahr 2021 haben 18 Prozent der deutschen Unternehmen Schäden durch Cyberangriffe erlitten. Dennoch wird das Thema in der internen Kommunikation oft stiefmütterlich behandelt. Oliver Lackmann vom IT-Dienstleister Welacom ist Experte für Cyber Security Awareness und verrät uns im Interview, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter:innen für mehr Datensicherheit sensibilisieren können.
Mitarbeitermagazin: Das sollten Sie bei der Planung beachten
Mitarbeitermagazine sind für die interne Kommunikation neben Intranet, Apps und Meetings nach wie vor ein wichtiges Instrument, um Mitarbeitende zu informieren und zu unterhalten. Wir sagen Ihnen, was Sie bei der Planung beachten sollten.
Interview: „Einfach mal ins Handelsblatt. Das geht, aber ist nicht oft sinnvoll.“
Einen Einstieg in die Kommunikation für Start-ups und die Unterschiede im Vergleich zu etablierten Unternehmen, das bietet das Interview zwischen Sebastian Köffer und Christian Wopen. Von diesen Themen profitieren aber nicht nur junge Unternehmen, auch der Mittelstand kann vom StartUp [...]